企業(yè)文化孵化服務(wù)體系是由登尼特集團(tuán)董事長(zhǎng)陳浩天經(jīng)過長(zhǎng)時(shí)間的企業(yè)工作實(shí)踐所創(chuàng)立的。在企業(yè)文化孵化體系的篇幅里，陳浩天把企業(yè)文化分為12篇，36章和108節(jié)，詳細(xì)地演繹與歸納了企業(yè)文化孵化的新篇章。內(nèi)容包括企業(yè)文化孵化概念、企業(yè)文化孵化機(jī)構(gòu)、企業(yè)文化孵化體系、企業(yè)文化孵化內(nèi)容、企業(yè)文化孵化、企業(yè)文化孵化對(duì)象、企業(yè)文化孵化過程、企業(yè)文化孵化方式和企業(yè)文化孵化實(shí)效九大方面。

陳浩天利用15年時(shí)間，通過對(duì)上萬家企業(yè)的調(diào)研、試驗(yàn)，咨詢、互動(dòng)，輔導(dǎo)、培帶，策劃、實(shí)施，系統(tǒng)地歸納并演繹了企業(yè)的商業(yè)運(yùn)營(yíng)模式、市場(chǎng)營(yíng)銷模式以及關(guān)系運(yùn)作模式。在價(jià)值鏈條中錘煉出獨(dú)特的經(jīng)管理念和文化精髓，形成了一套行之有效的企業(yè)文化孵化系統(tǒng)資料。 

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